Montag, 5. oktober 2009 1 05 /10 /2009 17:07

Seit einigen Wochen sind wir mit zwei unserer Coachs aktiv in einem Cultural Change Projekt innerhalb der Siemensorganisation, mit der Ausrichtung den Kunden in allen Belangen in den Mittelpunkt zu stellen. In einem interkulturell aufgestelltem Workshop in englischer Sprache werden mehr als 300 Führungskräfte weltweit  auf Ihre neuen Aufgaben intensiv und tiefgreifend vorbereitet. Dieses sehr spezielle Workshopprojekt macht offensichtlich, wie weitblickende Seniormanager den neuen Markt erkennen und ihre Bereiche auf diesen neuen Markt einstellen. Für diesen Weitblick in diesen etwas schwierigen Zeiten, haben wir ein hohes Mass an Respekt und bringen unsere Erfahrungen und Unterstützung gerne mit ein.
von Hans-Peter Kraus - veröffentlicht in: Projekte
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